خطة التنمية الخمسية العاشرة

140 )1( ملحق رقم م 2025 – م 2021 أهدافخطة التنمية الخمسية العاشرة – تعزيز التنمية البشرية المستدامة والحفاظ على رأس المال البشري: 1 تسـتهدف الخطـة منـع تدهـور رأس المـال البشـري جـراء الأزمـة الراهنـة، والاسـتمرار فـي جهـود تطويـر المنظومـة الصحيـة وقطـاع الصناعـات الدوائيـة، ودعـم مبـادرة الصحـة مـن الجميـع للجميـع. وتسـتهدف أيضًـا تطويـر منظومـة التعليـم المدرسـي والجامعـي لرفـع تنافسـية خريجـي التعليـم فـي السـوق المحلـي والعالمـي، مـع التركيـز علـى التعليـم عـن بعـد وتوفيـر البنيـة الأساسـية المعلوماتيـة اللازمـة. كمـا تركـز علـى برامـج الحمايـة والرعايـة الاجتماعيـة وتشـجيع حوكمـة تقديـم الخدمـات العامـة. – تحقيق تنمية متوازنة للمحافظات وزيادة دخل الفرد للمواطنين: 2 تسـعى الخطـة إل ـى تمكي ـن المحافظـات والعمـل عل ـى تحقي ـق التنمي ـة المتوازن ـة، والاسـتغلال الأمث ـل للمـوارد الطبيعيـة بحسـب المزايـا النسـبية لـكل محافظـة، بمـا مـن شـأنه أن يسـهم فـي تحقيـق تنمية إقليميـة متوازنـة تقود إلـى تحقيـق تنميـة شـاملة ومسـتدامة والتحـول نحـو اللامركزيـة الإداريـة والاقتصاديـة. كمـا تسـعى الخطـة إلـى زيـادة دخـل الفـرد للمواطنيـن مـن خـ ل تقديـم برامـج اقتصاديـة واجتماعيـة مختلفـة، والارتقـاء بالخدمـات التـي يتـم توفيرهـا فـي مختلـف المجـالات، وفـق الإمكانيـات المتاحـة. – توسيع قاعدة التنويع الاقتصادي وتطوير آليات وبرامج الهياكل الإنتاجية: 3 تعمـل الخطـة علـى اسـتمرار الجهـود لتحقيـق التنويـع الاقتصـادي، بمـا يضمـن اسـتمرار معـدلات النمـو الاقتصـادي فـي المرحلـة المقبلـة فـي ضـوء احتماليـة انخفـاض الطلـب علـى النفـط كمصـدر أساسـي للطاقـة، وذلـك مـن خـ ل تحفيـز قطاعـات الصناعـات التحويليـة ذات المحتـوى التكنولوجـي المرتفـع، والتـي تحقـق القيمـة المضافـة المحليـة. كمـا تسـتمر الجهـود فـي دعم قطاعـات الزراعة والثروة السـمكية والاسـتزراع السـمكيوالتصنيـع الزراعي والغذائـي للمسـاهمة فـي تحقيـق الأمـن الغذائـي. كمـا تركـز الخطـة علىقطاعـات النقـل والتخزين واللوجسـتيات والتجـارة الإلكترونيـة لتعزيـز الانضمـام لسلاسـل القيمـة والإنتـاج والتوريـد العالميـة، والسـياحة التراثيـة والثقافيـة لتعظيـم الاسـتفادة مـن المـوروث الثقافـي والحضـاري والإنسـاني الكبيـر للسـلطنة. تابع: للمرسوم السلطاني