خطة التنمية الخمسية العاشرة

2040 الخطة التنفيذية الأولى لرؤية عُـمان 17 وفـي إطـار إعطـاء مجموع ـات العمـل الحري ـة والمرون ـة الكافي ـة فـي تنفي ـذ منهجي ـة إع ـداد الخطـة؛ ت ـم إدخـال تعديـ ت علـى آليـات تنفيـذ منهجيـة العمـل، إذ شـكلت بعـض مجموعـات العمـل فريقًـا فنيًـا و/أو فريقًـا استشـاريًا لمناقشـة أهـداف كل أولوي ـة والوقـوف عل ـى فهـم مشـترك لهـذه الأهـداف وآلي ـات تحقيقهـا وأفضـل الطـرق لاســتكمال الاســتمارات الثــ ث التــي تضمنتهــا منهجيــة إعــداد الخطــة وهــي: اســتمارة تحليــل الوضــع الراهــن، واسـتمارة تحديـد التحديـات واختيـار الأولويـات، واسـتمارة البرامج والمبـادرات وقيـاس الأداء. وقد كونـت مجموعات العمـل فريقًـا فنيًـا لـكل هـدف أو مجموعـة مـن الأهداف الخاصـة بكل أولوية لاسـتكمال الاسـتمارات ثم مناقشـتها فـي حلقـات عمـل تضـم ممثلـي الجهـات المختلفـة. والتزمـت بعـض المجموعـات بعقـد حلقـات عمـل لأعضائهـا تشـرح المطلـوب منهـم وعـرض مخرجـات كل اسـتمارة علـى حـدة وفقًـا للمنهجيـة المعتمـدة. 25 حلقة عـددحلقاتالعمل الــــتـــيعـــقــدت بحضور ما يقارب مــشــــــــارك 900 120 اجتماعًا فنيًا وتنسيقيًا تم تـنـفــيذه وبحضور مــشــــاركــًا 780 50 اجتماعًا افــتراضــيــًا بحـضور مشــاركًا لتبلغ 220 جملـــة الـــفـعاليات 1900 بحـضور 195 مــــــــــــــــــشــــارك 110 استمارة للبرامج الإستراتيجية من الجهات المعنية ذات الصلة، تضمنت برنامجًا مقترحًا 343 176 استمارة تـم تســـلّمها لتحليل 157 الوضع الراهن و اســــتـمارة لتــحـليـل الـــــتـــحـــديــــــــــات حلقات العمل والاجتماعات يقـدم الفصـل الثانـيمـن هـذه الوثيقـة ملخصًـا بأهـم التطـورات الدوليـة والأزمـات الحاليـة، وتأثيـر ذلك علـى الاقتصاد العالميواقتصاد السـلطنة، لاسـيما علـى الناتج المحلي الإجماليوالاسـتثمار الأجنبي المباشـر والتجـارة العالميـة والأسـواق الماليـة والمديونية والتشـغيل والطاقة والسـكان والشـباب، أما الفصـل الثالـث فيسـتعرض الوضـع الراهـن وانعكاسـاته علـى خطـة التنميـة الخمسـية العاشـرة وأهـم التحدي ـات الت ـي تواج ـه الاقتصـاد الوطن ـي، ويناق ـش الفصـل الراب ـع التوجه ـات الإسـتراتيجية للخطـة الخمسـية العاشـرة، وأهـدافومرتكـزات الخطـة والإطـار المالـيوالاقتصـادي، بينمـا يسـتعرضالفصل الخامـسالبرامـج ومخرجـاتمجموعـات العمـل.